Čerpání prostředků z FKSP

Dotaz:

Jsme příspěvková organizace zřízená krajem. Při krajské kontrole nám bylo vytknuto, že zaměstnancům se zkráceným úvazkem přispíváme stejným poměrem zkrácený příspěvek z FKSP, což máme i v interní směrnici k FKSP. Pro vysvětlení příspěvek na rekreaci pro zaměstnance s plným úvazkem je 1000 Kč a pro zaměstnance z úvazkem 0,6 jen 600 Kč. Kontrola nám sdělila, že je to diskriminační přístup, že je to v rozporu se zákoníkem práce, ale vzhledem k tomu, že nám to…